A Secret Weapon For بحث حول قيمة العمل
A Secret Weapon For بحث حول قيمة العمل
Blog Article
من أهم النصائح بعد المقابلة الشخصية هي إرسال رسالة شكر إلى مدير التوظيف بعد المقابلة، ويمكن أن تكون هذه الرسالة بريداً إلكترونياً تعبر فيه عن امتنانك لمنحك الفرصة لإجراء المقابلة.
ركز على “لماذا” يجب أن يتم تعيينك وما الذي يجعلك فريدًا. ولكن لا يُنصح بقضاء الكثير من الوقت في التحدث عن نفسك. فليكن كلامك واضحًا وموجزًا.
اعثر على وظيفة أحلامك من خلال موقع فرصة تصفَّح أحدث الوظائف وفرص العمل المحلية وفي الخارج حسب مجالك. تصفح الآن
من هو محمد الضيف الذي يتصدر قائمة المطلوبين في إسرائيل؟
"نهاية أمير حرب": كيف تفاعل السوريون مع مقتل أحد أكثر رجال الأعمال قرباً لعائلة الأسد؟
وتقول هيني، التي تعيش في برايتون ببريطانيا وتعمل كمرشدة سياحية بدوام جزئي، "إنها الطبيعة الخام فقط.
التعرّف على الطريقة التي تُعبر بها عن نفسك بشكل عام، وإلى أي مدى أنت مُدرك لإمكانياتك ومهاراتك.
التزم بالنقاط التي تتحدث بشأنها. لا تُهذ أو تُضيف في مقدمتك التي قد قمت بصياغتها قبل المقابلة. يجب عليك ألا تبدو مكرر أو متوتر إذا تحدثت لمدة طويلة.
هذا يدل على التزامك بالمواعيد، ويعكس أهمية العمل بالنسبة لك، حيث يساعد الحضور المبكر على ضمان الوصول في الوقت المحدد، حتى في حالة وجود زحام مروري أو أي طارئ آخر. هذا يضمن لك عدم التوتر والقلق حيال الوصول إلى المقابلة في الوقت المناسب.
راجع ملف سيرتك الذاتية وحاول أن تحضر إجابة عن كل سؤال محتمل يخصها.
على سبيل المثال يمكنك أن تقول: "على الرغم من أنني أحب العمل الجماعي ولا توجد التحدث في مقابلة العمل لدي مشكلة في التعاون مع الآخرين، إلّا أنَّني أشعر أحيانًا بأن بعض المهام تحتاج إلى عمل فردي حتى تخرج بصورة أفضل وأكثر دقة".
اجلس باستقامة. قم بإمالة جسدك نحو الأمام واستمع باهتمام خلال المقابلة، وقم بالتعبير عن ذلك باستخدام لغة جسد منفتحة وملفتة.
وحاول أن تتحدث بشكل إيجابي، ولكن تجنّب أيضًا أن تكن طموحًا بشكل مُبالغ فيه وزائد عن الحد؛ فتُشعر المقابِل وكأنَّك تتحداه أو تنافسه. حاول أن تستغلّ الفرصة في هذا السؤال لإظهار مقدرتك على التطور في العمل، وتحمّل المزيد من المسؤولية، وتحسين مهاراتك.
لقد قطعت شوطاً طويلاً بالفعل لكن لكي تتأكَّد من أنَّك مستعدٌّ للمشاركة بشكلٍ كامل في هذا الدور إذا جرى قبولك فيه، كن مستعداً لطرح أسئلة لها علاقة بالعمل، أو ثقافة الشركة، أو الأمور التي يُتوقَّع من المرشح المثالي أن يقوم بها.